11/8: Escapada de la playa / Escape from the beach
Hoy había un buen motivo para escaparme unas horas de la playa. Me invitó para una reunión Allan Panza, director de la fundación del futbolista Deco www.deco20.org.br porque quieren mover el Teaming en Brasil para sus proyectos sociales y logicamente también para que sea un instrumento nuevo de captar fondos para otras fundaciones en su pais. Hemos hablado de muchas cosas positivas y para octubre Allan me quiere invitar a Brasil para lanzar la idea hacia sus contactos empresariales y a la prensa. Que gran noticia! Ultimamente hay cada vez mas mensajes y visitas desde Brasil pero estoy convencido que esta iniciativa causará mucho mas Teaming. Espero que veremos el mismo efecto positivo que he visto en Argentina y Mexico despues de mis primeras presentaciones. Según Allan hay mucho potencial para el Teaming en Brasil y en todo Latino America porque casi todo el mundo quiere ayudar pero muchas veces la gente simplemente no sabe cómo o no tiene recursos para hacer grandes cosas a nivel individual…
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Today there was a good reason to escape from the beach for a couple of hours. I was invited for a meeting by Allan Panza, director of the foundation of football player Deco www.deco20.org.br because they want to move Teaming in Brasil for their social projects and logically also so that it can be a new instrument to raise funds for other foundations in their country. We talked about a lot of positive things and for October Allan wants to invite me to Brasil to launch the idea towards their corporate contacts and to the press. What a great news! Lately there is a growing number of messages and visits from Brasil but I am convinced that this initiative will cause much more Teaming. I hope we will see the same positive effect I saw in Argentina and Mexico after my first presentations. According to Allan there is a lot of potential for Teaming in Brasil and all Latin America because almost everbody wants to help but many times people just don’t know how or don’t have resources to do big things at an individual level…
7/8: Rita Lucia de Peru / Rita Lucia from Peru
Todavía sigo unos dias en la playa y a veces desde un café internet veo rapidamente que el Teaming sigue creciendo y cada vez mas directamente para personas que necesitan ayuda. Como Rita Lucia de Peru… Ver www.amigos-ritalucia.blogspot.com
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I still continue a couple of days on the beach and sometimes from an internet café I see quickly that Teaming keeps on growing and more and more directly for persons who need help. Like Rita Lucia from Peru… See www.amigos-ritalucia.blogspot.com
2/8: Mis niñas / My girls
Ya he vuelto a casa y estoy muy contento por todo lo positivo que esta pasando al Teaming y sobre todo por ver a mis niñas otra vez. Ultimamente hubo tanto trabajo con el Teaming que no he dedicado todo el tiempo a ellas que me hubiera gustado. Por eso he decidido que antes de seguir trabajando en la misma velocidad primero voy a desconectar unos dias para estar con mi familia. Prometo responder todos los mensajes pronto y aprovecho este momento para decir una vez mas muchas gracias a todo el mundo que esta haciendo el Teaming mas grande!
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I am back home again and very happy for all the positive things happening to Teaming and especially for seeing my girls again. Lately there was so much work with Teaming that I haven’t dedicated all the time to them I would have liked to. That’s why I decided that before keep on working at the same speed first I am going to disconnect some days to be with my family. I promise to respond all the messages soon and take this moment to say one more time many thanks to everybody who is making Teaming bigger!
29/7: Pasos gigantes en Mexico / Giant steps in Mexico
Como siempre cuando estoy de viaje hay poco tiempo para describir todo lo bueno que esta pasando al Teaming. Por eso aqui un pequeño resumen desde Mexico que explicaré con mas detalle en los próximos dias. Para empezar fue muy bonito escuchar directamente de Beatriz Villanueva de la fundación Fondo Para La Paz como ya reciben importantes donaciones Teaming de Walmart donde sus empleados aplican la idea con solo 6 Pesos por persona al mes doblado por la empresa! Aparte de esto hoy me he dado cuenta que la Universidad Tecnológico de Monterrey es casi como mi segunda casa porque era maravilloso ver las reacciones positivas despues de mi charla y recibir invitaciones para mas eventos. También me impresionó que despues de mi charla para el personal de Nilfisk su Director General Manuel Olea me decia que quiere invertir en un Teaming Manager que se dedica full time al desarrollo de la idea en Mexico! Ver http://blog.teaming.info/2008/07/05/57-el-futuro-de-teaming-teamings-future/
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As always when I am travelling there is little time to describe all the good things happening to Teaming. That’s why hereby a little resume from Mexico which I will explain with more details in the next few days. First of all it was very nice to hear directly from Beatriz Villanueva of the foundation Fondo Para La Paz how they already receive important Teaming donations from Walmart where their employees apply the idea with only 6 Pesos per person per month matched by the company! Apart from this today I realised that the University Tecnológico de Monterrey is almost like my second home because it was marvellous to see all the positive reactions after my presentation and to receive invitations for more events. I was also impressed that after my presentation for the Nilfisk staff their Managing Director Manuel Olea told me that he wants to invest in a Teaming Manager who dedicates full time to the development of the idea in Mexico! See http://blog.teaming.info/2008/07/05/57-el-futuro-de-teaming-teamings-future/
26/7: Viva Mexico & Nilfisk!
Estoy a punto de irme al aeropuerto porque hasta el jueves estaré en Mexico. Me ha invitado la multinacional danesa Nilfisk (muchas gracias!) para hablar del Teaming en unos eventos (internos y externos) y también presentaré la idea en el Campus de la universidad Tecnológico de Monterrey. Cuando pueda me conectaré a la web para compartir nuevas experiencias y responder los mensajes. Gracias, Jil
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I am about to leave to the airport because until Thursday I will be in Mexico. I am invited by the Danish multinational Nilfisk (many thanks!) to talk about Teaming at some (internal and external) events and I will also present the idea at the Campus of the university Tecnológico de Monterrey. Whenever I can I will connect to the web to share new experiences and to answer the messages. Thanks, Jil
25/7: Visitando la policia / Visiting the police
Los policias también hacen Teaming! Ayer he visitado a los Mossos d’Esquadra (para la gente fuera de España es la policia de Catalunya) donde me ha invitado Joan Barris quién trabaja aqui como traductor y ahora también como Teaming Manager. El año pasado ya empezaron a mover el Teaming en los Mossos d’Esquadra a traves de su sindicato (ver www.solidari.cat ) y ahora también digamos de la manera tradicional. Sinceramente hace un año no me podía imaginar que algun dia estaría paseando por los despachos de las policias para presentar el Teaming y por eso el pase de visitante que me dieron es un buen souvenir. Y volviendo a Joan el Teaming Manager me ha gustado mucho ver una vez mas la confirmación que cualquier persona de cualquier departamento puede aplicar la idea con sus compañeros. Para empezar solo hace falta enviar este mail http://www.teaming.info/pdf/carta_companeros.pdf
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The police is also doing Teaming! Yesterday I visited the Mossos d’Esquadra (for the people outside Spain this is the police of Catalonia) where I was invited by Joan Barris who works here as a translator and now as a Teaming Manager as well. Last year within the Mossos d’Esquadra they already started moving Teaming through their union (see www.solidari.cat ) and now also let’s say on the traditional way. Honestly a year ago I could not imagine that one day I would be walking around the police offices presenting Teaming and that’s why the visitors pass they gave me is a nice souvenir. And going back to Joan the Teaming Manager I liked very much to see one more time the confirmation that any person of any department can apply the idea with their colleagues. To start you only need to send this mail http://www.teaming.info/pdf/inform_colleagues.pdf
24/7: Aqui hacemos Teaming / Here we do Teaming
Si practicas el Teaming no hace falta publicar el simbolo de la idea tan grande como he puesto aqui, pero me encanta ver como cada vez mas empresas y otras organizaciones ponen en su web “aqui hacemos Teaming” aunque sea muy pequeño como por ejemplo abajo de todo en la portal de Creativat www.creativat.com Digo esto porque ayer me han hecho una entrevista desde Argentina para la revista Imagen y una de las preguntas era si creo que es bueno o malo que las empresas (o incluso otros equipos como colegios, clubs deportivos, etc.) ”utilizan” el Teaming como instrumento de RRPP. Mi respuesta era que es buenísimo tanto para la organización como para el Teaming. Es positivo cuando una empresa puede enseñar y comunicar un especie de certificado Iso social y virtual como a veces lo llamo. E incluso es mejor para el Teaming porque las únicas 2 cosas que siempre pido a todo el mundo son hacer y difundir el Teaming porque asi sigue creciendo!
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If you practice Teaming there is no need to put the symbol of the idea as big as I put here, but I love to see that a raising number of companies and other organisations put at their web “here we do Teaming” although very small as for example at the bottom of the portal of Creativat www.creativat.com I say this because yesterday I was interviewed from Argentina for the magazine Imagen and one of the questions was if I believe it is good or bad that companies (or even other teams like schools, sports clubs, etc.) are “using” Teaming as a PR tool. My answer was that it is extremely good both for the organisation and for Teaming. It’s positive when a company can show and communicate a kind of social and virtual Iso certificate as I sometimes call it. And it’s even better for Teaming because the only 2 things I always ask to everybody is doing and spreading Teaming because this way it keeps on growing!
23/7: El valor de la educación / The value of education
Ayer estaba en el club deportivo Europa donde ya hemos trabajado en los primeros pasos de desarrollar un caso de Teaming muy bonito que en unos meses seguro que será un modelo a seguir para muchos otros clubs deportivos y no solo en España. Tengo este convencimiento porque el exito del Teaming siempre tiene mucho que ver con la energia que una persona invierte en la idea. Y en este sentido es increible como el presidente de CE Europa Guillaume de Bode cree en el Teaming y cómo ya esta moviendo a su gente para aplicarlo pronto. Guillaume me presentó a varias personas de su equipo y uno de ellos era su ex capitan y actual director del campus Xavier Lucas. Era muy interesante hablar con Xavier porque el trabaja con los niños pequeños y me dijo que tiene muchas ganas de hacer el Teaming con ellos porque aparte de generar fondos para proyectos sociales que ellos eligen habrá un gran valor de educación. Por cierto vivimos en un mundo muy pequeño (o quizas esto me parece porque el Teaming se esta haciendo cada dia mas grande?) porque Xavier me dijo que ya conocía el Teaming a través de su mujer Laura quien conocí hace 2 años en la empresa CAF Gestión donde ya han generado mucho Teaming!
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Yesterday I was at the sports club Europa where we have already worked on the first steps to develop a very nice Teaming case which for sure within a couple of months will be a model to follow for many other clubs and not only in Spain. I have this convincement because the succes of Teaming always has a lot to do with the energy a person invests in the idea. And in this respect it is incredible how the president of CE Europa Guillaume de Bode believes in Teaming and how he is moving his people to apply it soon. Guillaume presented me to various persons of his team and one of them was their ex captain and current director of their campus Xavier Lucas. It was very interesting talking to Xavier because he works with small children and he told me that he looks forward to doing Teaming with them because apart from generating funds for social projects they will choose there will be a great education value. By the way we are living in a very small world (or perhaps this is what it seems to me because Teaming is getting bigger every day?) because Xavier told me that he already knew about Teaming through his wife Laura who I met 2 years ago in the company CAF Gestión where they already generated a lot of Teaming!
22/7: Teaming goes USA!
Estoy a punto de irme y tengo el dia lleno de reuniones y presentaciones (entre otros en el Club de Fútbol Europa para empezar un gran Teaming con sus socios y jugadores) y por eso hoy solo tengo tiempo para unas palabras rapidas en el blog. Palabras de alegría que sentí cuando esta mañana leí el mail de Lori Varlotta de la Universidad de Sacramento, California quién esta desarrollando el Teaming con estudiantes y compañeros y planificando un evento en que juntos lanzamos este gran ejemplo en EEUU! To be continued…
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I am about to leave and have a day full of meetings and presentations (amongst others at Football Club Europa to start a big Teaming with their members and players) and that’s why today I have only time for some quick words at the blog. Words of happiness I felt when this morning I read a mail from Lori Varlotta from the University of Sacramento, California who is developing Teaming with students and colleagues and planning an event in which together we launch this great example in the USA! To be continued…
21/7: El amor para un hijo / The love for a son
Que mujer mas increible! Es lo que pensé despues de hablar con Maria Antonia de Almería. Su hijo Juanma tiene una enfermedad degenerativa que se llama ”Alexander” y ella esta haciendo absolutamente de todo para captar fondos que necesitan para los tratamientos que pueden salvar al pequeño Juanma. Hablé con Maria Antonia porque ya esta recibiendo donaciones Teaming de la empresa Gaes y viendo el impacto de las microdonaciones en equipo logicamente esta muy motivada para proponer la idea a todas las empresas y colectivos (como colegios, clubs deportivos, asociaciones, etc.) que conoce. No es lo mismo pedir hacer Teaming que pedir una cantidad de dinero. Maria Antonia me dijo que incluso irá un paso mas lejos. Este verano viajará con su familia en caravana por España para pedir 1€ por persona para Juanma porque tiene “la ventaja” que muchos medios de comunicación la conocen y la apoyan. Esta convencida que asi se podrá hacer un Teaming muy directo para Juanma y personalmente me encanta ver cómo la idea se mueve de una persona a otra. Recomiendo visitar a su web para ver cuantas cosas increibles esta haciendo Maria Antonia para Juanma. Lo que el amor para un hijo puede generar … www.ayudajuanma.es
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What an incredible woman! This is what I thought after talking to Maria Antonia from Almería. Her son Juanma has a degenerative disease called “Alexander” and she is doing absolutely everything to raise funds they need for the treatments that can save little Juanma. I talked to Maria Antonia because she is already receiving Teaming donations from the company Gaes and seeing the impact of the team micro donations logically she is very motivated to propose the idea to all the companies and groups (like schools, sports clubs, associations, etc.) she knows. It’s not the same asking to do Teaming rather than asking for an amount of money. María Antonia told me that she will even go a step further. This Summer she will travel with her family in a caravan through Spain to ask 1€ per person for Juanma because she has “the advantage” that a lot of media know her and support her. She is convinced that this way a very direct Teaming can be done for Juanma and personally I love to see how the idea is moving from one person to another. I recommend to visit their web to see how many incredible things Maria Antonia is doing for Juanma. What the love for a son can generate… www.ayudajuanma.es
